Личный кабинетuser
orange img orange img orange img orange img orange img
Дипломная работаПсихология
Готовая работа №115414 от пользователя Куклачев Дмитрий
book

СВЯЗЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТРЕССА И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ

2 370 ₽
Файл с работой можно будет скачать в личном кабинете после покупки
like
Гарантия безопасной покупки
help

Сразу после покупки работы вы получите ссылку на скачивание файла.

Срок скачивания не ограничен по времени. Если работа не соответствует описанию у вас будет возможность отправить жалобу.

Гарантийный период 7 дней.

like
Уникальность текста выше 50%
help

Все загруженные работы имеют уникальность не менее 50% в общедоступной системе Антиплагиат.ру

file
Возможность снять с продажи
help

У покупателя есть возможность доплатить за снятие работы с продажи после покупки.

Например, если необходимо скрыть страницу с работой на сайте от третьих лиц на определенный срок.

Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Не подходит эта работа?
Укажите тему работы или свой e-mail, мы отправим подборку похожих работ
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных

содержание


ВВЕДЕНИЕ 7
ГЛАВА 1. Теоретические аспекты связи профессионального стресса и профессионального выгорания персонала организации 10
1.1. Сущность и понятие «профессиональный стресс» 10
1.2. Профессиональное выгорание, его причины, факторы 15
1.3. Современных подходы к психологической профилактике профессионального стресса и профессионального выгорания персонала организации 28
Выводы по 1 главе 37
ГЛАВА 2. Эмпирическое исследование связи профессионального стресса и профессионального выгорания персонала организации 40
2.1 Организация и методики исследования 40
2.2 Анализ и интерпретация результатов эмпирического исследования 44
Выводы по 2 главе 49
ГЛАВА 3. Рекомендации по преодолению и профилактике профессионального стресса и профессионального выгорания персонала Отдела полиции №3 МУ МВД России «Красноярское» 52
3.1 Программа по преодолению и профилактике профессионального стресса и выгорания персонала организации 52
3.2 Оценка эффективности разработанных рекомендаций 62
Выводы по 3 главе 66
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 70
ПРИЛОЖЕНИЕ 80


Весь текст будет доступен после покупки

ВВЕДЕНИЕ

Актуальность исследования. Профессиональная деятельность работников на фоне постоянной глобализации и быстрого темпа жизни становится всё более интенсивной и сложной. Многие профессии связаны с условиями, которые предъявляют высокие требования к внутренним ресурсам человека. Долгосрочные и значительные нагрузки оказывают негативное влияние на человека, порой полностью дезорганизуя его работу и способствуя возникновению таких состояний, как стресс.
Психология труда рассматривает различные формы стресса, включая организационный, рабочий и профессиональный, возникающие в результате трудовой деятельности человека.
Проблема профессионального стресса и профессионального выгорания, включая специалистов из различных сферы профессиональной деятельности, становится все более актуальной как в научном, так и в практическом плане. Это связано с увеличением социальной, экономической, экологической и техногенной экстремальности нашей жизни, а также изменениями в содержании и условиях работы многих профессий. С автоматизацией и компьютеризацией процессов, а также с усложнением характера деятельности, возрастает число потенциальных проблемных ситуаций и увеличивается как профессиональная, так и личная ответственность за результаты труда.
Проблема изучения профессионального стресса, его воздействия на физическое и психологическое состояние современного человека находит свое отражения в работах Г. Селье, В.А. Абабкова, М. Перре, В.А. Бодрова, Н.Е. Водопьяновой, Л.А. Китаева-Смыка,М.В. Топчего, Т.М.Чуриловой, Ю.В. Щербатых и др.

Весь текст будет доступен после покупки

отрывок из работы

ГЛАВА 1. Теоретические аспекты связи профессионального стресса и профессионального выгорания персонала организации
1.1. Сущность и понятие «профессиональный стресс»
Исследования стресса, его механизмов и влияния на жизнь человека становятся все более важными.
Понимание феномена стресса основано на работах канадского психолога Г. Селье, который выделил три стадии в его развитии.
Первая стадия развития стресса мобилизация адаптационных резервов организма называется стадией тревоги. Автор исходит из того, что адаптационные возможности организма ограничены.
Вторая стадия называется стадией сопротивления, когда индивид использует свои адаптационные резервы. Организм существует в условиях, когда его адаптационные возможности подвергаются все большим испытаниям.
Третья фаза называется фазой истощения и характеризуется тем, что стрессоры продолжают воздействовать на организм, а адаптационные возможности человека уже достигли своего предела. В этой фазе организм сигнализирует о необходимости помощи извне (поддержка окружающей среды, устранение изнуряющего стрессора) [37].
Сильное кратковременное воздействие вызывает легкие симптомы стресса, и это, по сути, является началом длительного стресса, если человек не пытается его снять. Хотя краткосрочные и долгосрочные стрессоры отличаются по содержанию, в их основе лежат схожие механизмы, которые действуют с разной интенсивностью. При длительном стрессе активизируются как «поверхностные», так и «глубинные» резервы преодоления. Развитие длительного стресса может долгое время оставаться скрытым, а резервы постепенно истощаться. В этом случае адаптация возможна, если «организм человека может мобилизовать глубинные резервы для приспособления к воздействиям окружающей среды» [15].

Весь текст будет доступен после покупки

Список литературы


1. Алахверанова, Т. Ф. Психологическая устойчивость личности / Т. Ф. Алахверанова // Аллея науки. – 2019. – Т. 4. – № 1. – С. 270-274. https://alley-science.ru/domains_data/files/16January2019/PSIHOLOGIChESKAYa%20USTOYChIVOST%20LIChNOSTI.pdf (дата обращения: 03.10.2024). Режим доступа: Журнал «Аллея науки»
2. Бордачев, А. Ю. Некоторые способы борьбы со стрессом / А. Ю. Бордачев. Текст : электронный // E-Scio. – 2022. – № 2(65). – С. 120-124. https://cyberleninka.ru/article/n/nekotorye-sposoby-borby-so-stressom?ysclid=m3yt27rgb4870970148 (дата обращения: 11.09.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека «КиберЛенинка».
3. Борисова, О. Н. Профессиональный стресс / О. Н. Борисова, А. Р. Токарев, М. С. Троицкий. Текст : электронный // Вестник новых медицинских технологий, 2019. № 6. – С. 155160. https://cyberleninka.ru/article/n/professionalnyy-stress-u-vrachey-kratkiy-obzor-otechestvennoy-literatury?ysclid=m3ytal1ko864900373 (дата обращения: 11.09.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека «КиберЛенинка».
4. Галкина, Н. И. Профессиональный стресс: причины, развитие, последствия / Н. И. Галкина. Текст : электронный // Актуальные исследования. – 2022. № 32 (111). С. 4346. https://www.elibrary.ru/item.asp?id=49321396 (дата обращения: 03.10.2024). Режим доступа: Научный журнал «Актуальные исследования»
5. Гончарова, Н. А. Психология стресса и стрессоустойчивого поведения : учебно-методическое пособие / Гончарова Н. А., Кобозев И. Ю. ; МВД России, Санкт-Петербургский университет. Санкт-Петербург : Изд-во СПб ун-та МВД России, 2018. - 143 с. ISBN 978-5-91837-141-1. – Текст: непосредственный.
6. Гончарова, Н. Ю. Комплексный подход к управлению профессиональным стрессом работников / Н. Ю. Гончарова, О. В. Иванчина. Текст : электронный // Наука и образование транспорту. – 2023. № 1. С. 141144. https://www.elibrary.ru/item.asp?id=55824279 (дата обращения: 03.10.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека eLIBRARY.RU
7. Гурьева, Е. В. Влияние профессионального стресса на психическое здоровье персонала организации / Е. В. Гурьева. Текст : электронный // Актуальные исследования. – 2024. № 10-2 (192). С. 7376. https://apni.ru/article/8677-vliyanie-professionalnogo-stressa-na-psikhich (дата обращения: 03.10.2024). Режим доступа: Журнал «Актуальные исследования»
8. Деева, О. С. Причины профессионального стресса и методы его профилактики / О. С. Деева. Текст : электронный // Ученые записки Тамбовского отделения РоСМУ. – 2019. – № 14. – С. 6-10. https://cyberleninka.ru/article/n/prichiny-professionalnogo-stressa-i-metody-ego-profilaktiki?ysclid=m3xh6i13nh830446695 (дата обращения: 11.09.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека «КиберЛенинка».
9. Дохоян, А. С. Проблемы стресса и стрессоустойчивости личности / А. С. Дохоян. Текст : электронный // Образование в России: история, опыт, проблемы, перспективы, 2021. № 1 (14). – С. 7681. https://elibrary.ru/item.asp?id=47983741&ysclid=m3ytcoavhp770701150 (дата обращения: 11.11.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека eLIBRARY.RU.
10. Живага, А. Ю. Управление конфликтами и стрессами в организации : учебное пособие / А. Ю. Живага ; Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Сахалинский государственный университет». – Южно-Сахалинск : СахГУ, 2019. – 107, [1] с. – ISBN 978-5-88811-587-9. Текст : непосредственный.
11. Забелина, Т. А. Особенности формирования профессионального стресса и эмоционального выгорания у сотрудников органов внутренних дел / Т. А. Забелина. Текст : электронный // Психология и педагогика служебной деятельности. – 2023. № 2. С. 2527. https://www.elibrary.ru/item.asp?id=54112424 (дата обращения: 23.09.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека eLIBRARY.RU.
12. Заковряжин, М. Ю. Влияние профессионального стресса на психическое здоровье персонала / М. Ю. Заковряжин. Текст : электронный // Вестник науки. – 2024. Т. 2. № 6 (75). С. 13841393. https://www.elibrary.ru/item.asp?id=67354813 (дата обращения: 13.09.2024). Режим доступа: Научная электронная библиотека eLIBRARY.RU.

Весь текст будет доступен после покупки

Почему студенты выбирают наш сервис?

Купить готовую работу сейчас
service icon
Работаем круглосуточно
24 часа в сутки
7 дней в неделю
service icon
Гарантия
Возврат средств в случае проблем с купленной готовой работой
service icon
Мы лидеры
LeWork является лидером по количеству опубликованных материалов для студентов
Купить готовую работу сейчас

не подошла эта работа?

В нашей базе 78761 курсовых работ – поможем найти подходящую

Ответы на часто задаваемые вопросы

Чтобы оплатить заказ на сайте, необходимо сначала пополнить баланс на этой странице - https://lework.net/addbalance

На странице пополнения баланса у вас будет возможность выбрать способ оплаты - банковская карта, электронный кошелек или другой способ.

После пополнения баланса на сайте, необходимо перейти на страницу заказа и завершить покупку, нажав соответствующую кнопку.

Если у вас возникли проблемы при пополнении баланса на сайте или остались вопросы по оплате заказа, напишите нам на support@lework.net. Мы обязательно вам поможем! 

Да, покупка готовой работы на сайте происходит через "безопасную сделку". Покупатель и Продавец финансово защищены от недобросовестных пользователей. Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. 

У покупателя есть возможность снять готовую работу с продажи на сайте. Например, если необходимо скрыть страницу с работой от третьих лиц на определенный срок. Тариф можно выбрать на странице готовой работы после покупки.

Гарантийный срок составляет 7 дней со дня покупки готовой работы. В течение этого времени покупатель имеет право подать жалобу на странице готовой работы, если купленная работа не соответствует описанию на сайте. Рассмотрение жалобы занимает от 3 до 5 рабочих дней. Если администрация сайта принимает решение о возврате денежных средств, то покупатель получает уведомление в личном кабинете и на электронную почту о возврате. Средства можно потратить на покупку другой готовой работы или вывести с сайта на банковскую карту. Вывод средств можно оформить в личном кабинете, заполнив соответствущую форму.

Мы с радостью ответим на ваши вопросы по электронной почте support@lework.net

surpize-icon

Работы с похожей тематикой

stars-icon
arrowarrow

Не удалось найти материал или возникли вопросы?

Свяжитесь с нами, мы постараемся вам помочь!
Неккоректно введен e-mail
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных