содержание
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………………..8
ГЛАВА 1 АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МЧС РОССИИ ПО ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ И ВЫБРАННОГО ПОЖАРНО-СПАСАТЕЛЬНОГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ…………………………………….…..10
1.1 Характеристика объекта исследования……………………………………..14
1.2 Методы, принципы, структура системы в учреждении……………………18
1.3 Анализ и оценка показателей деятельности учреждения………………….20
1.4 Анализ укомплектованности, количественного и качественного кадрового состава, структуры и движения сотрудников в учреждении……………………..22
1.5 Профессиональные качества сотрудников выбранного пожарно-спасательного подразделения………………………….…………………………..23
Выводы по главе…………………………………………………………………….24
ГЛАВА 2 МЕТОДИКА ОЦЕНКИ ПРОФЕССИОНАЛЬНО ВАЖНЫХ КАЧЕСТВ СОТРУДНИКОВ 4 ПСЧ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МЧС РОССИИ ПО ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ……………………………………………….…...25
2.1 Методика повышения морального облика сотрудников учреждения…….25
2.2 Методика проверки и оценки кадрового состава учреждения по вопросам готовности к реагированию на пожары и чрезвычайные ситуации……………...30
2.3 Порядок проведения проверки и основные оценочные показатели при оценке кадрового состава учреждения …………………………………..………..33
2.4 Направления по развитию профессиональных качеств…...……………….43
Выводы по главе…………………………………………………………………….52
ГЛАВА 3 ВЫВОДЫ И РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВ В 4 ПСЧ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МЧС РОССИИ ПО ЧУАШСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ………………….…..………...53
3.1 Рекомендации по повышению морального облика сотрудника учреждения………….………………………………………………………………53
3.2 Мероприятия по улучшению морально-психологического климата в учреждении…………………………………………………………………..……..53
3.3 Предложения по повышению моральных и нравственных качеств сотрудников учреждения…………………………………………………………..62
Выводы по главе…………………………………………………………………….68
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…….……………………………………………………………….69
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………….71
ПРИЛОЖЕНИЯ.……………………………………………………………………76
ПРИЛОЖЕНИЕ А: Этика. Профессиональная этика, основные категории профессиональной этики.
ПРИЛОЖЕНИЕ Б: Специфика морального фактора сотрудника пожарной охраны. Основные профессиональные качества сотрудника МЧС.
ПРИЛОЖЕНИЕ В: Характеристика Главного управления МЧС России Чувашской Республике и выбранного пожарно-спасательного подразделения
ПРИЛОЖЕНИЕ Г: Анализ влияния профессиональных качеств сотрудника МЧС России на выполнение должностных обязанностей
ПРИЛОЖЕНИЕ Д: Предложения по развитию профессиональных качеств пожарных спасателей и улучшению морально-психологического климата в подразделениях
ГЛАВА 1 АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МЧС РОССИИ ПО ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ И ВЫБРАННОГО ПОЖАРНО-СПАСАТЕЛЬНОГО ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ…………………………………….…..10
1.1 Характеристика объекта исследования……………………………………..14
1.2 Методы, принципы, структура системы в учреждении……………………18
1.3 Анализ и оценка показателей деятельности учреждения………………….20
1.4 Анализ укомплектованности, количественного и качественного кадрового состава, структуры и движения сотрудников в учреждении……………………..22
1.5 Профессиональные качества сотрудников выбранного пожарно-спасательного подразделения………………………….…………………………..23
Выводы по главе…………………………………………………………………….24
ГЛАВА 2 МЕТОДИКА ОЦЕНКИ ПРОФЕССИОНАЛЬНО ВАЖНЫХ КАЧЕСТВ СОТРУДНИКОВ 4 ПСЧ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МЧС РОССИИ ПО ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ……………………………………………….…...25
2.1 Методика повышения морального облика сотрудников учреждения…….25
2.2 Методика проверки и оценки кадрового состава учреждения по вопросам готовности к реагированию на пожары и чрезвычайные ситуации……………...30
2.3 Порядок проведения проверки и основные оценочные показатели при оценке кадрового состава учреждения …………………………………..………..33
2.4 Направления по развитию профессиональных качеств…...……………….43
Выводы по главе…………………………………………………………………….52
ГЛАВА 3 ВЫВОДЫ И РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВ В 4 ПСЧ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ МЧС РОССИИ ПО ЧУАШСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ………………….…..………...53
3.1 Рекомендации по повышению морального облика сотрудника учреждения………….………………………………………………………………53
3.2 Мероприятия по улучшению морально-психологического климата в учреждении…………………………………………………………………..……..53
3.3 Предложения по повышению моральных и нравственных качеств сотрудников учреждения…………………………………………………………..62
Выводы по главе…………………………………………………………………….68
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…….……………………………………………………………….69
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………….71
ПРИЛОЖЕНИЯ.……………………………………………………………………76
ПРИЛОЖЕНИЕ А: Этика. Профессиональная этика, основные категории профессиональной этики.
ПРИЛОЖЕНИЕ Б: Специфика морального фактора сотрудника пожарной охраны. Основные профессиональные качества сотрудника МЧС.
ПРИЛОЖЕНИЕ В: Характеристика Главного управления МЧС России Чувашской Республике и выбранного пожарно-спасательного подразделения
ПРИЛОЖЕНИЕ Г: Анализ влияния профессиональных качеств сотрудника МЧС России на выполнение должностных обязанностей
ПРИЛОЖЕНИЕ Д: Предложения по развитию профессиональных качеств пожарных спасателей и улучшению морально-психологического климата в подразделениях
Весь текст будет доступен после покупки
Показать еще текст